[한국토지주택공사광주전남지역본부] 현장사무보조 육아휴직 대체인력채용
공고번호 : 19386050
※ 본 채용공고는 '휴직 대체인력' 채용 건으로 고용노동부 인재채움뱅크 지원사업으로 제작되었으며,
합격 후 채용 시, 한국토지주택공사 광주전남지역본부로 근무하게 됩니다.
[한국토지주택공사광주전남지역본부]
현장사무보조 육아휴직 대체인력채용
모집부문 및 자격요건
| 모집부문 | 담당업무 | 인원 | 자격요건 |
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근무조건
- 근무형태 : 채움인력(육아휴직대체)
- 근무기간 : 2026.05.06~2027.07.14 약 14개월
- 근무시간 : 주 5일 근무, 1일 6시간(09:00 ~ 16:00, 점심시간 12:00~13:00)
- 급여조건 :
- - 주 30시간 근로, 전일제(주 40시간) 대비 근무시간에 비례하여 급여지급
- - 월 일금 일백구십이만구천일백사십원(￦1,929,140) / 기본급(1,567,830원), 직무수당(100,000원), 정기상여금(261,310원)
- 근무지역 :
- - 광주광역시 남구 효우로 86
- ○ 근무지는 사업여건 등에 따라 변경될 수 있습니다.
- ○ 별도의 합숙소가 제공되지 않으므로 출·퇴근 가능 여부 판단 후 지원하시기 바랍니다.
전형절차
1차
서류전형
2차
면접전형
3차
최종합격
제출서류
- ○ 입사지원서, 자기소개서, 개인정보수집·이용동의서 각 1부.
- * 공사 홈페이지에서 온라인으로 작성하여 제출하여야 합니다.
- * 공사는 접수기한 미준수, 모집분야 오기재, 제반사항 미비 등 지원자의 귀책 사유에 대해 일절 책임지지 않으니 지원자분들께서는 제반사항을 철저히 확인하여 지원서를 제출하여 주시기 바랍니다.
- ㅇ 서류전형 합격자는 면접시 본인 신분증을 반드시 지참하여야 하며, 면접 당일 지원자격 및 우대사항 확인을 위한 증빙서류를 제출하여야 합니다.
- * 면접전형을 온라인 화상면접으로 진행하는 경우 지원자격 및 우대사항 확인을 위한 증빙서류는 면접 전 공지된 시한까지 제출하여야 합니다.
- ○ 면접전형 시 제출(지참) 서류
- * 자격(필수) : 운전면허증 사본 1부
- * 일반우대(해당자) : 관련 자격증 사본 1부 (※ 공고일 이후 발급분에 한함)
접수기간 및 방법
- 접수기간 : 2026년 04월 01일 ~ 2026년 04월 15일 14:00까지
- 접수방법 : 공사 홈페이지(www.lh.or.kr) 인터넷(온라인) 접수 (접수 바로가기 클릭)
- * 접속경로 : LH홈페이지 > 새소식 > 채용정보 > 비정규직 채용공고
유의사항
- ㅇ 입사지원서, 자기소개서 작성시 직·간접적으로 학교명, 출생지, 부모직업, 가족관계, 개인신상 등 직무능력과 직접적인 관련이 없는 내용을 기술하지 않도록 유의하시기 바랍니다. (블라인드 위반 시 평가에 불이익이 발생할 수 있음)
- ㅇ 블라인드 채용에 따라 제출 서류는 자격 및 우대요건 등의 진위 확인을 위해서만 활용되며, 심사위원 등에게는 제공되지 않습니다.
- ㅇ 제출 서류 등의 허위기재, 구비서류 미제출시 합격을 취소할 수 있습니다.
- ㅇ 본 채용계획은 공사 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 재공고후 시행할 예정이며 응시인원이 모집인원과 같거나 미달하더라도 적격자가 없는 경우 선발하지 않을 수 있습니다.
- ㅇ 동일 공고건에서는 하나의 모집 분야만 선택하여 지원을 하여야 하며, 중복지원 시 무효처리 됩니다.
- ㅇ 최종합격자가 2개월 이내 퇴사 시 별도 채용공고 없이 예비합격자 순서대로 채용할 수 있습니다.
- ㅇ 채용비리로 피해자 발생 시 당사 피해자 구제절차에 의거 구제받을 수 있습니다.
- ㅇ 이번 채용의 불합격자는 채용관련 비위 또는 부정행위에 대하여 최종합격자 발표일로부터 15일간 이의신청서를 서면으로 작성하여 팩스(0503-6994-5385) 또는 E-mail(hi@lh.or.kr)로 이의신청을 할 수 있습니다.
- o 처리안내 : 이의신청 처리 예외 사유가 아닌 경우, 내용 검토 및 답변 처리
- [이의신청 처리 예외 사유]
- 1) 금번 채용과 무관하거나 이의제기와 상관없는 채용제도, 절차 등에 관한 문의 및 질의사항
- 2) 응시자 정보, 출제위원·평가위원 등에 관한 개인정보를 요구하거나, 지적재산권(출제기관) 등 타 법령에 저촉되는 경우
- 3) 그 밖에 상기에 준하는 사항
- ㅇ 우리 공사는 투명하고 공정한 인사문화 정착을 위해 인사 청탁을 금지합니다. 부정 합격자(본인 또는 본인과 밀접한 관계가 있는 타인이 채용에 관한 부당한 청탁, 압력 또는 재산상의 이익 제공 등의 부정행위를 한 경우, 해당 부정행위로 인해 채용에 합격한 본인)에 대해 관련 법령 및 사규 등에 따라 해당 지원자 사전배제, 합격 후에도 불합격처리, 재응시 자격을 제한하며, 관련기관에 해당사실 통보 등 조치를 취할 수 있음을 알려드립니다.
- ※ 채용서류의 반환
- ㅇ 채용에 탈락한 지원자가 채용서류의 반환을 청구하는 경우「채용절차의 공정화에 관한 법률」에 따라 채용서류를 반환합니다.
- * 다만, 동 법률에 따라 홈페이지 또는 E-mail로 제출된 경우, 또는 지원자가 公社의 요구 없이 자발적으로 제출한 경우에는 제외
- ㅇ 청구방법 : 붙임 서식의 ‘채용서류 반환청구서’작성 후 본인 서명 및 날인하여 E-mail(hi@lh.or.kr)로 신청
- ㅇ 청구기한 : 최종합격자 발표일로부터 1개월 간('26.04.28.∼'26.05.27.)
- ㅇ 기타사항
- - 청구하지 않은 채용서류는 청구기한 이후「개인정보보호법」에 따라 파기합니다.
- - 반환서류는 E-mail 수신일로부터 14일 이내 등기우편으로 발송(소요비용은 公社가 부담)되며, 반송되는 경우 재발송하지 않습니다.
- ※문의
- ㅇ 담당자 : 과장 최연곤 (전화 : 062-360-3012)
- ㅇ E-mail : hi@lh.or.kr
접수기간 및 방법
2026년 4월
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접수기간
오늘날짜
마감일자
남은 기간
13일 전
시작일
2026년 4월 1일 (수)
종료일
2026년 4월 15일 (수)
마감일은 기업의 사정에 따라 조기마감 및 변경될 수 있습니다. 마감일 전에 반드시 입사지원 하시기를 권장합니다.
전형절차 및 제출서류
전형절차
서류전형 → 면접전형 → 최종합격
직무/산업
직무(직종)
경영.기획 > 총무.법무.사무 > 일반사무
건설 > 건축설계.인테리어 > 현장관리
산업(업종)
공공기관.공기업.협회 > 공공기관.공사.공기업 > 공공기관
근무환경