모집부문 | 청소년활동 기간제 근로자 |
담당업무 |
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인원 | 1명 |
자격요건 |
< 다음 각 호 하나에 해당하는 자 > ○ 청소년지도사 자격증 소지자 ○ 청소년 관련분야 1년 이상 근무한 경력이 있는 자 - 청소년 활동진흥법 등 청소년 관련법에 의한 시설과 단체 등 ○ 청소년 관련학 학사 이상 학위 취득자 - 청소년학, 청소년지도학 등 2. 다음 결격사유에 해당되지 아니한 자 - 미성년자 - 「지방공무원법」 제31조제1호부터 제6호까지, 제6호의3, 제6호의4, 제7호 및 제8호의 어느 하나에 해당하는 사람 -「형법」 제355조 및 제356조에 규정된 횡령과 배임의 죄를 범한 사람으로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 사람 - 「지방자치단체 출자․출연 기관의 운영에 관한 법률」 제9조제4항에 따라 해임된 후 3년이 지나지 아니한 사람 - 「아동‧청소년의 성보호에 관한 법률」 제56조 및 「아동복지법」제29조의3 등 청소년 관련법 또는 규정을 위반하였던 사람 - 지방공기업법에 위반하여 벌금형을 받고 3년이 경과하지 아니한 사람 - 재단의 사업과 영리적인 거래관계가 있는 사람 - 「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」 제 82조에 따른 비위면직자 등 - 재단 정년 규정에 따라 근로계약기간 이전에 60세에 달하는 사람 3. 공통자격: 만19세 이상(공고일 기준) ※ 남자의 경우 공고일 기준 병역을 필하였거나 면제된 자 4. 겸직제한: 직원의 직무 이외의 영리를 목적으로 하는 업무에 종사할 수 없음 |
- 신 분 : 기간제근로자 (대체인력) ※ 남자의 경우 공고일 기준 병역을 필하였거나 면제된 자
- 계약기간 : 2025.04.29 ~ 2026.04.28 (1년)
- 근무요일 : 주5일, 40시간(운영기관·업무 특성상 토·일요일 및 공휴일 근무를 할 수 있음)
- 급여조건 : 재단 규정에 따름(성남시 생활임금 적용 및 수당 별도)
- 근무지역 : 경기 성남시 중원구 (성남시청소년청년재단 은행유스센터)
□ 심사절차 및 합격자 결정
시험방법 | 단계별 합격자 결정기준 | ||
1차 | 서류 전형 | 응시자격 적격여부 | ⦁응시자격 적격여부 심사 |
2차 | 면접 시험 (100점) | 직무능력중심 경험․상황면접 | ⦁해당 직무수행에 필요한 능력 및 적격성 심사 ⦁면접시험 평점이 만점의 60% 이상인 자 합격 (단, 면접위원의 과반수가 어느 하나의 동일한 평가항목에 최하점으로 평정 시 불합격) |
최종합격 대상자 | ⦁면접시험 평점 60점 이상 득점자 중 고득점자 순 | ||
□ 전형일정
구 분 | 주요내용 | |
서류접수 | ⦁접수기간: 2025.04.08.(화) ~ 2025.04.14.(월) 18:00시 까지 ⦁접수방법: 이메일 접수 kdj2018@snyouth.or.kr ※ 발송 후 유선확인 필수(031-729-9914) ⦁제출서류: zip파일(20MB 미만)로 지원서 접수 시 첨부 | |
1차 서류전형 | ⦁합격자 발표: 2025.04.16.(수) ※ 재단 홈페이지 게시 | |
2차 면접시험 | ⦁면접시험: 2025.04.17.(목) 예정 | ⦁시험시간 및 시험장소 별도 공지 |
합격자 발표 | ⦁최종합격자 발표: 2025.04.18.(금) | ⦁재단 홈페이지 게시 |
신규임용 | ⦁신규임용: 2025.04.29.(화) 예정 | |
※ 상기 일정은 재단 일정상 부득이하게 변동될 수 있으며, 변동 시 홈페이지 게시 예정
□ 제출서류 (※ 모든 응시서류는 공고일 이후 발행분만 인정)
- 공통서류
구비서류 | 유의사항 | 비고 |
개인정보 수집·이용 및 제3자 제공동의서 1부 | ○ 개인정보 수집·이용 등 동의 | 원본스캔 (PDF/JPG) |
자기소개서 1부 | ○ 지원동기 및 경력, 업적 등 구체적 기술 ※ 출신지역, 가족관계, 학력 등을 암시하는 내용 기재 금지 | A4용지 3매 이내 |
경험·경력 기술서 1부 | ○ 지원분야와 관련된 경력 및 직무경험 등 구체적 기술 ※ 특정 기관명, 학교명 등 기재 금지 | A4용지 3매 이내 |
응시원서 1부 | ○ 소정양식 | 워드작성 |
주민등록초본 | ○ 응시자격 확인(공고일 이후 발행분) - 주민등록번호 뒷자리 불포함 발급 - 남자의 경우 병역사항 필수 포함 발급 | 원본스캔 (PDF/JPG) |
- 응시자격 제출서류
구분 | 구비서류 | 유의사항 | 비고 |
자격 | 자격증 사본 | ○ 해당분야 관련 자격증 원본 또는 확인서 | 원본스캔 (PDF/JPG) |
경력 ①② 모두 제출 | ①경력‧재직 증명서 | ○ 근무처별 경력 혹은 재직 증명서 원본 | |
②자격확인서 | ○ 경력‧재직증명서 상의 근무기간을 증명할 수 있는 자격확인서 - 국민건강보험·국민연금·고용산재보험 해당 기관 중 1개 기관에서 발급한 자격득실 확인서 ※ 경력증명서의 경력기간과 동일한 기간만 인정 ※ 응시원서 경력 기재 시 ①, ② 증빙서류 모두 제출 | ||
학위 | 졸업증명서 | ○ 해당분야 학위 증명서 ※ 학교명 마스킹 처리 | |
가점 | 장애인증명서 | ○ 장애인증명서 | |
취업지원대상자 증명서 | ○ 취업지원대상자(국가보훈) 증명서 | ||
주민등록초본 | ○ 성남시 거주자 가점 적용(공고일 이후 발행분) - 주소 변동내역 포함, 주민등록번호 뒷자리 불포함 발급 |
□ 예비합격자 제도 운영
- 최종합격자 발표일로부터 3개월 이내에 최종합격자의 임용포기 및 중도퇴사 등으로 결원 발생 시 차순위 자로 추가 임용
- 예비합격자 인원: 2명
| 서류제출 시 유의사항 | | |
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1. 구비서류는 공고일 이후 발행분으로 제출 2. 개인정보보호법에 따라 주민등록번호 뒷자리 마스킹 처리 3. 응시원서를 제외한 모든 제출서류 등은 담당부서 사실관계 확인용으로서, 허위사실 기재 확인 시 즉각 응시 자격을 박탈함 4. 경력(재직)증명서는 근무기간, 근무부서, 직급(위), 담당업무 등 확인‧증명될 수 있도록 정확히 기재하고 발급 확인자 성명 및 연락처 기재하여 공고일 이후 발급분으로 제출 (담당업무를 기재하지 않으면 근무경력을 인정하지 않으며, 주 40시간 근무 경력이 아닐 경우 반드시 주 단위 근무시간 기재) 5. 외국어로 된 서류는 번역문을 첨부하여 제출하여야 합니다. | |||
- ○ 센터 사정에 따라 본 공고를 철회할 수 있으며, 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있습니다.
- ○ 「아동･청소년의 성보호에 관한 법률」 제56조(청소년관련 교육기관 등의 취업 제한 등) 및 시행령 제25조(범죄경력조회), 「아동복지법」제29조의 3에 따라 범죄경력 조회결과 해당자는 임용제한과 채용이 취소됩니다.
- ○ 응시자의 부정합격(허위사실 기재, 비위 채용자) 확인 시 합격과 임용이 취소되고 5년간 응시자격이 제한됩니다.
- ○ 최종합격 후 임용등록 시 채용 신체검사 불합격자인 경우 합격이 취소됩니다.
- ○ 모집분야별 응시인원이 선발예정인원과 같거나 적은 경우(응시자가 없는 경우 포함)에는 재공고할 수 있습니다.
- ○ 제출된 응시원서나 구비서류는 일체 변경, 추가, 보완 등이 불가합니다.
- ○ 모집일정 등 공고사항은 재단 운영 사정에 따라 변경될 수 있으며, 변경내용은 홈페이지에 공고합니다.
- ○ 최종합격대상자는 임용예정일부터 근무가 가능하여야 합니다.
- ○ 응시서류의 기재착오 ․ 미제출 또는 연락불능 등으로 인한 불이익은 응시자 본인의 책임입니다.
- ○ 채용절차의 공정화에 관한 법률 제11조(채용서류의 반환 등)에 의거 채용과정에서 직접 제출한 서류일체를 반환청구 할 수 있으며, 최종합격자 발표 이후 별도 신청기간을 통해 불합격자 중 희망자에한하여 반환합니다.(홈페이지 또는 전자우편으로 제출된 경우는 해당되지 않음)
- ○ 본 공고에 없는 사항에 대해서는 우리 재단의 유권해석에 의합니다.
- ○ 기타 자세한 사항은 재단 은행유스센터 채용담당에게 문의하시기 바랍니다.(☎ 031-729-9914)
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